Semanas atrás la Asociación de Enfermeras del Estado (NYSNA), el sindicato de enfermeras más grande del país había anunciado el inicio de una huelga programada para este lunes 9 de enero, exigiendo mejores condiciones laborales.
El principal sindicato del estado ha presionado para que se establezcan normas que establezcan niveles de personal acorde a las hospitalizaciones, argumentando que tener muy pocas enfermeras pone tanto a los pacientes en riesgo, como a salud mental y física de los trabajadores.
Las enfermeras dicen que sus demandas no están siendo escuchadas a pesar de que todos los sistemas de salud en los que trabajan las enfermeras de NYSNA reciben Protestas de asignación (POA) de forma regular.
Según NYSNA, las enfermeras de BronxCare; Montefiore; Mount Sinai Hospital; Mount Sinai Morningside y West; New York Presbyterian; Columbia University Medical Center; Richmond University Medical Center, entre otros, eran los hospitales que estaban programadas para ir a la huelga. Sin embargo, ha habido algunos hospitales han logrado ratificar los acuerdos, mientras que otros se mantienen en acuerdos tentativos.
Los hospitales han tenido problemas para contratar y retener enfermeras y otro personal en medio de las consecuencias de la pandemia de COVID-19.
¿Cuáles son los hospitales que se mantienen en huelga?
Hasta el domingo las enfermeras de dos hospitales de la ciudad no habían llegado a ningún acuerdo antes de la fecha programada para la huelga.
Los hospitales Mount Sinai Hospital, que representa aproximadamente a 3625 enfermeras y Montefiore Bronx, que representa aproximadamente a 3500 enfermeras se encuentran en las mesas de negociación según indicó la NYSNA.
Durante una conferencia de prensa realizada el domingo la presidenta de NYSNA, Nancy Hagans, dijo que las enfermeras de NYSNA comenzaron a negociar sus contratos hace cuatro meses, y han aclarado que el problema número uno es la crisis de escasez crónica de personal que perjudica la atención al paciente.
“La dotación de personal segura se trata de tener suficientes enfermeras para brindar atención segura y de calidad a cada paciente. Es el tema que nuestros empleadores han ignorado, puesto excusas y luchado contra nosotros”, explicó Nancy Hagans.
La presidenta reveló que es el momento de establecer contratos justos que ayuden a las enfermeras a brindar la atención que merecen todos los neoyorquinos.
“Estamos luchando para mejorar la atención al paciente y haremos lo que sea necesario para ganar”, agregó.
Ratificación de acuerdos y acuerdos tentativos
Este domingo se anunció un gran avance en las negociaciones para evitar que miles de enfermeras vayan a huelga a partir de este lunes en la mañana, si no se alcanza un nuevo acuerdo laboral.
Las enfermeras de NYSNA en Mount Sinai Morningside y West llegaron a un acuerdo tentativo sobre un nuevo contrato.
Los aspectos más destacados del acuerdo incluyen:
- Mejora los estándares de dotación de personal y la aplicación.
- Protege la atención médica de calidad y otros beneficios, incluida la reducción de los costos de los miembros para la cobertura de atención médica.
- Incrementos de salarios en 3 años de contrato 7%, 6%, 5%.
- El acuerdo tentativo pasa ahora a los miembros a votar sobre la ratificación.
Hasta el momento, siete de los 12 hospitales de la ciudad de Nueva York en negociaciones han llegado a acuerdos tentativos o nuevos contratos, incluidos BronxCare Health System, Flushing Hospital Medical Center, Maimonides Medical Center, Mount Sinai Morningside and West, NewYork-Presbyterian, Richmond University Medical Center y The Centro hospitalario de Brooklyn.
Declaración alcalde Adams
El alcalde de la ciudad de Nueva York, Eric Adams, emitió la siguiente declaración la noche del domingo sobre los preparativos de la ciudad antes de una posible huelga de enfermeras.
En el comunicado dijo sentirse alentado que la mayoría de los hospitales de la ciudad de Nueva York hayan llegado a acuerdos tentativos para evitar una huelga de enfermeras y pidió que todas las partes permanezcan en la mesa de negociaciones durante el tiempo que sea necesario para llegar a un acuerdo voluntario.
Adams destacó que simultáneamente continúan monitoreando de cerca el efecto que tendría una huelga en el puñado restante de hospitales que aún no han llegado a un acuerdo en caso de huelga, “nuestro sistema estará preparado para enfrentar los desafíos”, dijo Adams.
“Nuestros equipos están en comunicación regular con la Asociación de Hospitales del Gran Nueva York, los sistemas hospitalarios de los cinco condados y con nuestros socios en el estado de Nueva York para garantizar que los neoyorquinos continúen recibiendo atención.
El alcalde reveló que el Manejo de Emergencias de la Ciudad de Nueva York se está preparando para activar la sala de situación para monitorear las operaciones del hospital en toda la ciudad si ocurre una huelga y se le unirán representantes del Departamento de Salud de la Ciudad de Nueva York, NYC Health + Hospitals, la Asociación de Hospitales del Gran Nueva York y otros organismos públicos y privados.
“El Departamento de Bomberos de la ciudad de Nueva York tiene planes de contingencia para desviar las ambulancias y NYC Health + Hospitals tiene estrategias de emergencia para manejar un aumento de pacientes”, indicó el alcalde.
En caso de una huelga los hospitales en ciertas áreas pueden experimentar impactos en las operaciones, incluido un posible servicio retrasado o limitado. Y el alcalde alentó a todos los neoyorquinos a que llamen al 911 solo para emergencias y estén preparados para buscar un centro alternativo en caso de que su hospital preferido se vea afectado.
“Nuevamente, aunque la ciudad de Nueva York está preparada para una posible huelga, tenemos la esperanza de que todas las partes sigan trabajando para llegar a un acuerdo voluntario”, dijo Adams.
En caso de posible huelga
Hasta entonces, el Sistema de Salud Mount Sinai está comenzando a desviar “la mayoría” de las ambulancias de cuatro de sus instalaciones y está transfiriendo bebés de sus unidades de cuidados intensivos neonatales a otros sistemas hospitalarios, según un comunicado del liderazgo del hospital al personal.
El comunicado de los líderes de Mount Sinai Hospital, Mount Sinai Morningside y Mount Sinai West deja en claro que la mayoría de los problemas en las negociaciones en curso se han resuelto, pero no todos, y el tiempo corre.
“Para hacer lo mejor para nuestros pacientes, no tenemos más remedio que continuar con nuestra planificación de la huelga”, dice el memorando, que describe una serie de pasos:
- Desviar ambulancias del Hospital Mount Sinai, Mount Sinai West, Mount Sinai Morningside y Mount Sinai Beth Israel.
- Cancelar cirugías electivas y programar solo cirugías de emergencia en las instalaciones principales y de Morningside.
- Traslado de algunos pacientes. "Además, esto, lamentablemente, significa transferir a los bebés de la UCIN fuera del Sistema de Salud de Mount Sinai para garantizar que reciban la atención que tanto necesitan".
- Dar de alta a "tantos pacientes como sea apropiado" y cambiar los servicios: atención hospitalaria en las instalaciones principal y oeste, y emergencias y psiquiatría infantil en el campus de Morningside.
La Asociación de Enfermeras del Estado de Nueva York tiene hasta 10,000 miembros que amenazan con realizar huelgas en cinco hospitales donde los contratos expiraron el 31 de diciembre.